廣西柳州鋼鐵集團有限公司(簡稱“柳鋼集團”)成立于1958年,位處我國泛珠三角、大西南、北部灣與東盟經濟圈黃金區位,現已發展成為廣西生產經營規模最大的工業企業,躋身全球50強鋼鐵企業、中國500強企業、中國特大型鋼鐵聯合企業,獲評2023中國鋼鐵企業競爭力暨發展質量A+(極強)評級。柳鋼集團大力實施沿海戰略,加快發展向海經濟,構建了以柳州本部生產基地為中心,防城港鋼鐵基地和玉林中金不銹鋼基地為兩翼,來賓鐵合金生產基地以及廣西區內興業縣、武宣縣等新材料生產基地的“一體兩翼多基地”鋼鐵版圖,目前在崗職工28000余人,工業總產值突破1300億元。
柳鋼集團在著力提升鋼鐵傳統產業“高端化、智能化、綠色化、融合化、國際化”水平的同時,大力做精做優多元產業體系,構建了現代流通、智慧建筑、資源環境綜合服務、科技咨詢、現代醫養與城市服務五大產業集群,形成了較為完整的鋼鐵上下游產業鏈,鋼鐵主業與多元產業呈現“兩翼齊飛”新格局。
現因業務發展需要,特面向社會和柳鋼集團內部公開招聘經營管理人才若干名,誠邀黨政機關、企事業單位精英人才加入。
一、招聘崗位
招聘崗位 |
人數 | |
法務風控類 |
中層管理 |
1 |
科級管理 |
1 | |
一般管理 |
1 | |
經營財務類 |
中層管理 |
3 |
科級管理 |
2 | |
一般管理 |
2 | |
項目管理類 |
中層管理 |
1 |
建筑工程類 |
中層管理 |
2 |
技術管理類 |
中層管理 |
11 |
采購貿易類 |
中層管理 |
2 |
數字信息類 |
中層管理 |
1 |
一般管理 |
10 | |
醫療衛生類 |
中層管理 |
1 |
科級管理 |
5 | |
經營管理類 |
中層管理 |
3 |
辦公文秘類 |
中層管理 |
1 |
科級管理 |
1 |
具體崗位及要求請掃描下方二維碼。
二、招聘基本條件
(一)遵紀守法,誠實守信,品行端正,具有較高的政治素質、良好的道德品質,無不良記錄。
(二)具備勝任招聘崗位所需的專業知識和相關技能。
(三)有良好的職業道德、職業操守和個人信用記錄。
(四)身心健康,具備正常履職的身體條件。
(五)認同柳鋼集團企業文化。
(六)有下列情形之一的人員,不得應聘:
1.受過司法機關刑事處罰的;
2.涉嫌違紀違法正在接受有關機關審查,尚未作出結論的;
3.受處分尚在影響期內的;
4.有過不良從業記錄的;
5.法律、法規等規定的其他影響聘用的情形。
三、招聘程序
發布公告—報名—資格審查—面試—考察(背景調查)—體檢—公示—正式聘任。
四、薪資福利
一經錄用,柳鋼集團將提供富有競爭力的薪酬待遇、廣闊的職業發展空間,繳納五險一金,享受就餐補助、交通補貼、通訊補貼、節日慰問等相關待遇,執行國家和廣西法定的休息休假制度。具體按照柳鋼集團有關制度規定執行。
五、報名方式及時間
(一)報名方式
1.線上報名
報名人選請用微信掃描下方二維碼,選擇相應崗位并完成報名信息的填寫及相關證明資料的上傳。
2.線下報名
報名人選也可登錄柳鋼集團官網(http://www.liuzhousteel.com)——人力資源——招聘信息——公開招聘,下載填寫《報名表》,連同相關證明資料送至柳鋼集團辦公大樓6樓623室(柳鋼集團公招辦公室)進行報名。
地址:廣西柳州市北雀路117號。
線上、線下報名具有同等效力。
(二)報名時間
2024年3月25日至2024年4月2日18時,逾期不再受理。
聯系咨詢電話:0772-2592217、2592771。
六、注意事項和有關說明
(一)應聘人員要對本人填報信息的真實性和完整性負責;凡弄虛作假的,柳鋼集團有權取消應聘資格和聘用資格;已聘用的,一經查實,立即解除勞動合同并按有關規定予以追責。
(二)應聘人員提交的應聘材料,柳鋼集團承諾嚴格保密,恕不退還。
(三)本次招聘全程不收取任何費用。
(四)對現職級高于應聘崗位職級的優秀人才,如應聘成功,經柳鋼集團研究,可以保留原職級,享受相關待遇。
(五)柳鋼集團有權根據崗位報名和面試等情況,調整、取消或終止有關崗位的招聘計劃,并對本次招聘享有最終解釋權。
(六)應聘者應聘成功正式聘任前,柳鋼集團根據工作需要,在征求本人意見的基礎上,可以對其所應聘的崗位進行調整。
廣西柳州鋼鐵集團有限公司
2024年3月25日
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